Saygı

Etiket: çalışan

DİKKAT! İNTERNETTE İZ BIRAKIYORSUNUZ…

    Sosyal medyada size göre masum bir paylaşım, firmalar için çok şey anlatıyor olabilir.   Facebook, Twitter ve Linkedin gibi popüler platformlarda veya Youtube ve Vimeo gibi vi... [Yazının Devamı]

ÇALIŞAN NE İSTER? -1

Çalışanlarınızı mutlu etmek istiyorsanız, onlara ne istiyorlarsa verin. Hem de hiç çekinmeden… Çünkü istekleri son derece makul. Sanıldığının aksine “yüksek ücret”, maliyetli yan haklar ve para ödüllerinin peşinde deği... [Yazının Devamı]

KADIN YÖNETİCİ SAYISI DÜNYA ORTALAMALARINI AŞTI

Türkiye, kadın yönetici sayısında yüzde 31 oranıyla yüzde 26 ile Brezilya, Rusya, Hindistan ve Çin (BRIC), yüzde 24 ile Avrupa Birliği, yüzde 22 ile Latin Amerika ve yüzde 18 ile G7, yüzde 18 ile Kuzey Amerika ve yüzde 21 ile düny... [Yazının Devamı]

HAKİM DEĞİL HAKEM BAKSIN

ANKARA 8 Mayıs 2013 Hükümetin hazırladığı kanun taslağına göre, iş akdi feshedilen işçi, mahkemede dava açmayacak. Bunun yerine hakem heyetine başvuracak. Düzenlemeden haberi olmayan sendikalar, taslağın yasalaşması durumunda ... [Yazının Devamı]

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YASASININ GETİRDİKLERİ-2

KANUNA GÖRE İŞVERENİN  ÖNEMLİ GÖREVLERİNDEN BİR TANESİ DE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETİ ALMAKTIR. Kanun bu durumu Kanun’un İş Sağlığı Ve Güvenliği Başlıklı 6. maddesinde düzenlemiş. “Mesleki risklerin önlenm... [Yazının Devamı]

İŞ KAZALARINDA PÜF NOKTALARI…

İBRAHİM IŞIKLI / SOSYAL GÜVENLİK VE İŞ HUKUKU İş kazası hem işveren, hem çalışan ve hem de kamu için ciddi sorunlara sebebiyet veren, arzu edilmeyen bir sonuçtur. Özellikle ölüm ve sakatlanmaya sebebiyet veren iş kazaları açı... [Yazının Devamı]

1 MAYIS İŞÇİ BAYRAMI

1 Mayıs İşçi Bayramı, işçi ve emekçiler tarafından dünya çapında kutlanan, birlik, dayanışma ve haksızlıklarla mücadele günü. Dünya üzerindeki pek çok ülkede, resmî tatil olarak kabul edilmektedir. Türkiye’de ilk kez 19... [Yazının Devamı]

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YASASININ GETİRDİKLERİ-1

İŞVERENLERİ CİDDİ SORUMLULUKLAR BEKLİYOR Bilindiği üzere Türkiye’de iş sağlığı ve güvenliği kavramı 4857 sayılı Kanun’un 77. maddesinde düzenlenmekteydi. Hükümde, “İşverenler işyerlerinde iş sağlığı ve güvenl... [Yazının Devamı]

ÇALIŞANI MUTLU VE MOTİVE EDEN 4 ÖDÜL

İnsan Kaynakları uygulamaları arasında beni en çok heyecanlandıran Ödül Yönetimidir. İnsanların mutluluğunu görmek kadar güzel başka birşey olmadığından dolayı sanırım. Son yıllarda birçok şirket strateji ve hedeflerine hi... [Yazının Devamı]
12

Kişisel blogdur. Ticari amaç ya da kazanç gütmez. Blogda kullanılan bazı görseller ve bazı yazılar google üzerinden alınmıştır. Herhangi bir hak iddia edilmemektedir. İstenildiği zaman kaldırılacaktır.

Başa Dön